인기복지
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사랑받는 기업의 비결 인기 복리후생카테고리 없음 2021. 8. 27. 05:12
최근 기업 복지는 기업을 선택하는 데 있어서 대다수의 직원에게 연봉만큼 중요한 요소로 떠오르고 있습니다. '연봉이 조금은 낮을지라도 복리후생이 탄탄한 기업을 선택하겠다'는 직장인이 많아지고 있죠. 이렇다 보니 기업의 복리후생 담당자들은 복지제도를 재정비하고 직원의 만족도를 높이기 위해 노력하고 있습니다. 복리후생의 중요성이 높아짐에 따라 사무 공간에 대한 기업과 직원 모두의 인식도 달라졌습니다. 소통이 자유로운 공간, 편안한 휴식이 함께 이루어지는 공간이 창의성과 능률을 향상시킬 수 있다고 생각하는 것입니다. 휴게 공간의 중요성이 스타트업은 물론 중소기업, 대기업까지 퍼져나가면서 실제로 복지 시설물을 갖추거나 복지 서비스를 이용하는 사례들이 늘어났습니다. 커피 복지 먼저 하루에 한 잔 이상 꼭..
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왜 1000여 개의 기업에서는 스낵24를 도입하였을까요?스낵24 2021. 3. 30. 15:21
"이제는 선택이 아닌 필수에 가까워지고 있는 스낵24!" 간식 관리의 부담은 줄이고 직원들의 당충전을 담당하는 스낵24는 론칭 2년 만에 현재 1000개 이상의 기업에게 일할 맛을 선물해드리고 있습니다. 사무실 간식 관리 서비스 중에서도 NO.1인 스낵24가 이렇게 큰 사랑을 받을 수 있었던 이유가 무엇일지, 여러 기업에서 스낵24를 도입하는 이유를 집중 파헤쳐 봤습니다! 파헤쳐 보겠어, 스낵24가 선택받은 이유! 1. 스낵24 이용 고객사 = 복지 좋은 기업 스낵24로 회사에 생긴 작은 편의점은 외부 편의점까지 다녀오는 시간적 부담은 줄이고 넘치는 에너지까지 채워주기에 인기 복지로 거듭나고 있습니다. 특히나 복지의 중요성이 점점 높아가는 요즘 '복지 좀 신경 쓴다'하..
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직장인들이 뽑은 최고의 회사 복지&최악의 회사 복지기업복지 트렌드 😎 2021. 2. 10. 00:10
사람인의 조사에 따르면 70.2%의 직장인들이 ‘연봉이 낮더라도 복지가 좋은 곳으로 이직할 의사가 있다’고 응답하였습니다. 이제 직장인들에게 회사 복지는 선택이 아닌 필수 요건이 된 것입니다. 하지만 다니고 있는 회사의 복지제도 점수를 평가한 결과, 평균 36점으로 결과가 나타났습니다. 이미 이루어지고 있는 복지제도가 실용적이지 못하다는 것을 뜻합니다. 직장인이 바라는 최고의 복지 제도를 보면 정기 상여금이 1위를 차지하며 이후로 휴가비 지원, 자기계발비 지원, 식사 제공, 유연근무제, 자녀 학자금 지원이 최고의 복지제도 TOP6에 해당했습니다. 반면 직장인들이 선정한 불필요한 복지제도 1위로는 체육대회 등의 사내 행사가 꼽혔습니다. 이는 직장인이 원하는 복지제도란 결국 실질적으로 개개인의 상황에 맞게 ..